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优秀员工的共同点

发布时间:2016-09-29
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    又到了财务部季度优秀员工评选的时候了。各分部负责人将各自所在分部推荐上来的优秀员工名单带到会议室,并在评选会上分别作陈述。

    收银部负责人:我们部门的钟丹虽然只是个代领班,年纪也不大,但她非常敬业,岗位业务娴熟、无差错,与楼面同事相处融洽、沟通顺畅,对客服务热情。能自动自觉地做工作以外的事,乐于关心、帮助其他员工。

    会计部负责人:我们部门的范倩工作态度好,业务能力强,善于沟通,勤于学习。主动承担,乐于奉献,加班加点,毫无怨言。

    成控部负责人:我们部门的常欢虽然到部门时间不长,但在老员工调岗的情况下能主动接替核算岗位的所有工作,虽无领班职务,但自动自觉地将这个小组的工作全部承担下来了,尽职尽责、毫无怨言。主动沟通,跟各部门配合协调关系好。关注部门事务,协助同事完成本职工作外的所有事情,同事关系和谐。

    ……

    一番陈述下来,所有被推荐员工的优秀都淋漓尽致地展现在大家面前。

    不难发现,这些优秀员工有共同之处,那就是有责任和担当意识,善于学习,善于沟通,不怕吃亏,乐于助人,勤实奉献,这也是任何一个优秀员工最起码的表现。作为一名基层的员工,做好以上这些,就赢在起跑线上了,就能让自己在职场中很快脱颖而出并朝优秀的目标越走越近。

(刘辉艳)

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